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2019-09-10

今天,第35个西席节!祝福所有先生们节日快乐,您辛勤了!

不知道列位心里有没有一个小问号呢?

“西席节”为何是9月10日?


西席节提倡之因由

我国自古有尊师重道之古板,一直有“天地君亲师”的说法 。然而,在近代,西席这一“传道授业”的神圣职业却一度被打作“臭老九”,社会职位低下,无法获得基本的师道尊严 。

1931年,教育家邰爽秋、程其保即是南京中央大学聚会,揭晓了要求“改善西席待遇,包管西席事情和增进西席修养”的宣言,并议定以6月6日为西席节,亦称“双六节” 。国民党政府初期赞成6月6日为西席节,后改为夏历孔子生日(8月27日) 。


日期之变

开国后,中央人民政府曾恢复6月6日为西席节 。

1951年天下教育工会建设,教育事情者被确以为工人阶级的一部分,教育部宣布“五一国际劳动节”同时为西席节 。但这一天缺少西席的特点,缺少庆祝意义 。

自1957年以后,在“左”的头脑的影响下,西席节名存实亡 。

刷新开放后,政府接纳了许多步伐,发动全社会尊重西席,提高西席的职位,改善西席的事情和生涯条件 。

1985年,北京师范大学庆祝首个西席节

1985年,北京师范大学庆祝首个西席节

1985年1月11日,国务院向天下人民代表大会常务委员会提出关于确定每年9月10日为西席节的议案 。同年1月21日举行的第六届天下人民代表大会上,赞成关于建设西席节的议案,决议9月10日为西席节 。

确定9月10日为西席节,是由于新生入学伊始,即最先尊师重教运动,可以便于在学校中树立西席形象 。同时,9月份天下性节日少,便于各方面集中时间组织运动和突出宣传报道,增进在天下规模内形成尊师重教、尊重知识、尊重人才的优异社会民俗 。


同事亦吾师

事情之后,我们经常希望有一位先进或者先生来指引偏向 。在新葡萄8883官网,经由企业恒久的总结,立异出双向提升的一对一“导师制”模式,各人平时以师生相当,企业成为一座学习气氛极浓的大学 。

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【模式界说】

企业中履历富厚的管理干部或手艺专家担当导师,有潜力的员工做学生,坚持“一对一”和“下沉一级”的事情原则 。导师在一样平常的事情中,通过“导师带培”“每周问答”等,对被指导者举行在职知识指导,并提出职业生长妄想建议 。


【实验要领】

1.接纳“一对一”和“下沉一级”的事情原则;

2.学制为期两年,每年不少于120个课时学习和培训;

3.通过月评、期考、答辩、综评等考评方法按期审核;

4.一学期内,一门缺乏格,补考;两门缺乏格,镌汰 。


《冰心》

玉壶存冰心,朱笔写师魂 。

谆谆如父语,殷殷似友亲 。

轻盈数行字,浓抹一生人 。

注重厥后者,乐成报师尊 。


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1985年1月11日,国务院向天下人民代表大会常务委员会提出关于确定每年9月10日为西席节的议案 。同年1月21日举行的第六届天下人民代表大会上,赞成关于建设西席节的议案,决议9月10日为西席节 。

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【实验要领】

1.接纳“一对一”和“下沉一级”的事情原则;

2.学制为期两年,每年不少于120个课时学习和培训;

3.通过月评、期考、答辩、综评等考评方法按期审核;

4.一学期内,一门缺乏格,补考;两门缺乏格,镌汰 。


《冰心》

玉壶存冰心,朱笔写师魂 。

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轻盈数行字,浓抹一生人 。

注重厥后者,乐成报师尊 。